Formation Programme d'intégration à la fonction pour les nouveaux gestionnaires en ressources humaines
Clientèle visée
Nouveaux gestionnaires en ressources humaines en poste depuis 2 ans et moins
Durée
Programme condensé échelonné sur 3 mois
Lieu
Accueil en présentiel à Québec ainsi qu'une série d'ateliers en classe virtuelle
Coût
2 500 $ par personne
Inscription
Par courriel à [email protected]
L’appropriation des concepts, du vocabulaire et des encadrements particuliers au réseau scolaire n’est pas toujours facile au moment d'entrer en poste comme nouveau gestionnaire en ressources humaines dans un centre de services scolaire. C’est pourquoi la FCSSQ offre un programme d'intégration qui permette aux nouveaux gestionnaires RH de se réseauter et de développer les compétences inhérentes à leurs nouvelles fonctions.
Thématiques abordées :
-
Démystifier le fonctionnement du réseau scolaire
-
Introduction aux relations du travail dans le réseau scolaire
-
La posture du gestionnaire RH
-
Éthique et déontologie
-
Financement et règles budgétaires
Le programme en bref :
- S’adresse aux nouveaux gestionnaires en poste depuis 2 ans et moins
- Quatre cohortes de 15 participants par année
- Programme condensé échelonné sur 3 mois
- Accueil en présentiel à Québec en début de programme
- Ateliers en classe virtuelle aux deux semaines
- Outils, documents de référence et opportunités de réseautage
- Canal Teams privé par cohorte
- Formateurs expérimentés issus du réseau scolaire, dont plusieurs membres de l'équipe des relations du travail de la FCSSQ
-
Formations à la carte complémentaires disponibles
Formateur(s)
- Claude Boivin
- Nathalie Avon
- Daniel Camirand
- Germen Brière
-
Équipe de la direction des relations du travail à la FCSSQ